Teknik Sukses dalam Interviu Kerja: Penyiapan, Pertanyaan, dan Tehnik Jawaban

Teknik Sukses dalam Interviu Kerja: Penyiapan, Pertanyaan, dan Tehnik Jawaban

Wawancara kerja salah satunya bagian penting pada proses recruitment yang tentukan apa calon pas untuk posisi yang dijajakan. Kendati beberapa orang merasa grogi, penyiapan yang masak bisa menolong kita tampil lebih optimis serta professional. Artikel berikut akan mengupas trik persiapkan interviu kerja secara baik, termaksud macam pertanyaan yang kerap disodorkan serta teknik menjawab.

1. Penyiapan Awal mula sebelumnya Interviu Kerja
Sebelumnya hari interviu datang, ada sekian banyak metode yang dapat dilaksanakan buat tingkatkan kemungkinan kemajuan, salah satunya:

Pelajari Perusahaan: Cari kabar mengenai perusahaan tempat Anda akan diinterview. Check website perusahaan, baca misi, visi, dan beberapa nilai yang mereka anut. Pengetahuan ini memberikan jika Anda serius pengin bekerja di situ dan mempunyai pengetahuan terkait tempat kerja itu.

Ketahui Deskripsi Tugas: Review lagi deskripsi tugas yang Anda lamar. Anda perlu memastikan agar mendalami pekerjaan serta tanggung jawabannya, dan ketrampilan yang diperlukan. Penyiapan ini memungkinkannya Anda buat memperlihatkan jika Anda punya kapabilitas serta pengalaman yang pas.

Persiapkan Naskah Simpatisan: Siapkan naskah seperti CV, portofolio, atau sertifikat yang berkaitan buat dibawa kala interviu. Perlihatkan kesigapan Anda untuk berikan data lebih rinci terkait pengalaman serta keterampilan Anda.

Latihan Jawaban Pertanyaan Umum: Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum seperti “Beritahukan perihal diri Anda,” atau “Apa yang membikin Anda pas buat posisi ini?” Latih jawaban bakal menolong Anda berikan tanggapan yang terancang dan terpusat.

2. Tipe-Jenis Pertanyaan dalam Wawancara Kerja
Sepanjang interviu, pewawancara kemungkinan ajukan sejumlah pertanyaan umum dan rinci. Berikut sebagian contoh pertanyaan yang kerap ada bersama-sama teknik menjawab.

Pertanyaan perihal Diri Sendiri: Semisalnya, “Beritahukan perihal diri Anda.” Jawaban terunggul mesti termasuk background pendidikan atau tugas Anda, dan perolehan yang sama dengan tugas yang dilamar.

Pertanyaan terkait Motivasi: Perumpamaannya, “Kenapa Anda ketarik bekerja di perusahaan ini?” Jawab dengan menyangkutkan nilai perusahaan dengan maksud karir Anda, umpamanya, “Saya suka sama visi perusahaan ini yang focus di perubahan, serta saya mau berperan dengan keahlian yang saya punyai.”

Pertanyaan mengenai Kapabilitas serta Kekurangan: Pewawancara kerap menanyakan, “Apa kebolehan dan kekurangan Anda?” Sebut kemampuan yang sama, seperti “Saya punyai potensi management waktu yang bagus,” serta kekurangan yang tengah Anda benahi, misalkan, “Saya dahulu kurang cermat, namun saat ini saya melakukan perbaikan dengan membuat catatan kerja harian.”

3. Panduan Menjawab Pertanyaan Wawancara
Jawab pertanyaan wawancara bukan cuma bab berikan data, namun juga membuktikan sikap serta personalitas Anda. Berikut sejumlah tehnik yang berfaedah:

Jujur namun Masih tetap Professional: Berlakulah jujur dalam jawab pertanyaan. Tidak boleh berlebihan atau merendah. Pewawancara dapat tangkap kejujuran Anda dan hargainya.

Jangan Terlampau Panjang atau Pendek: Usahain memberinya jawaban langsung pada pokok. Jawaban yang sangat panjang dapat memusingkan, sementara itu jawaban yang begitu singkat berkesan kurang penyiapan.

Pakai Contoh Fakta: Waktu bicara terkait pengalaman atau keahlian, ikutkan contoh riil. Misalnya, apabila Anda mengucapkan kalau Anda ialah pimpinan yang bagus, beritahukan keadaan di saat Anda pimpin club dengan sukses.

Tampilkan Gairah: Pewawancara ingin menyaksikan apa Anda betul-betul tertarik pada tugas itu. Perlihatkan gairah serta unsur positif waktu interviu, baik lewat suara nada ataupun sikap.

4. Penutup dan Pertanyaan Kembali
Diakhir wawancara, kebanyakan pewawancara bakal berikan peluang buat Anda untuk ajukan pertanyaan. Ini merupakan peluang yang bagus untuk perlihatkan animo Anda. Sebagian contoh pertanyaan yang dapat disampaikan yaitu:

“Bagaimana kultur kerja di perusahaan ini?”
“Apa sebagai halangan paling besar pada posisi ini?”
“Seperti apakah paparan umum untuk project pertama saya kelak?”
Ajukan pertanyaan sesuai ini perlihatkan kalau Anda bukan cuma ingin peroleh tugas, namun tertarik pula di kemajuan diri dan kontributor di perusahaan itu.

Ringkasan
Menyediakan diri baik sebelumnya interviu kerja bakal berikan Anda keyakinan diri serta kebolehan buat tampil professional. Pahami perusahaan serta posisi yang Anda lamar, siapkan jawaban atas pertanyaan umum, serta ingat untuk memperlihatkan ketertarikan dan sikap positif. Dengan penyiapan masak, kemungkinan untuk sukses dalam interviu kerja bakal semakin bertambah besar. https://ucitelji.org